О нас
Подбор персонала представляет собой трудоемкий процесс. Но каждый предусмотрительный руководитель знает, что гарантией успеха предприятия являются люди и их квалификация. Поэтому сотрудники это самое важное капиталовложение компании. И кадровое агентство "Cross" поможет Вам в этом.
Как вы проводите поиск сотрудников для своей компании?
Обычно, схема выглядит так:
1) Вы размещаете вакансию на нескольких известных сайтах о работе
2) Ищете вручную резюме соискателей
3) Производите обзвон и отбор, затем назначаете встречи, на которые приходит лишь десятая часть приглашенных
4) Проводите собеседование в несколько этапов, после чего вы, скорее всего, будете продолжать поиск.
И это учитывая, что просмотр резюме и публикация вакансий является сейчас платной услугой почти на всех Интернет-ресурсах.
И что же вы получаете в итоге? Вы потратили уйму денег, времени и нервов для того, чтобы отыскать необходимого вам работника.
Однако вы можете поручить это нам!
В этом случае Вы:
- НЕ ТРАТИТЕ время на поиски и собеседования с кандидатами, которые не подходят для вашей компании;
- НЕ ТРАТИТЕ деньги для того, чтобы самостоятельно отыскать работников;
- НЕ ТРАТИТЕ активы компании на содержание HR-менеджеров или отдела по персоналу.
В результате получаете:
- Высококвалифицированных специалистов, отвечающих вашим требованиям качества;
- Низкие затраты на ведение учета кадров;
- Сокращение объема налоговых отчислений;
- Уменьшение административно-хозяйственных затрат, которые связаны с персоналом;
- Свободу от юридических соглашений и ответственности за сотрудников;
- Правильное распределение рабочего пространства;
- Верного партнера в отношении подбора персонала.
Последние вакансии
Сельское хозяйство, легкая промышленность : инженер-электрик
|
 |
Сельское хозяйство, легкая промышленность : Директор производства
|
 |
Телекоммуникации : Менеджер по продажам
|
 |
Полиграф. производство : Дизайнер полиграфист
|
 |
Эксплуатация зданий, ЖКХ : энергетик, инженер-электрик
|
 |
